Durante la bienvenida institucional, el vicerrector de Política Internacional y Alianzas Globales, Raúl Martín, subrayó la implicación de la comunicación universitaria en los procesos de internacionalización. También valoró la participación del Personal Técnico de Gestión y de Administración y Servicios (PTGAS), el papel activo del estudiantado y la complejidad de un proyecto europeo que afronta ahora el reto de garantizar la sostenibilidad futura de sus acciones y estructuras.
La jornada permitió hacer balance de los avances alcanzados hasta el momento. Entre ellos figura el desarrollo del CoHub, una plataforma común de aprendizaje y colaboración diseñada para facilitar la creación de redes de investigación y colaboración académica, la búsqueda de tutorización para tesis y la difusión de congresos, seminarios y otras actividades científicas. El vicerrector animó a la comunidad universitaria a registrarse en esta herramienta digital de la alianza.
Otro de los avances destacados es la consolidación de la cooperación entre los centros de lenguas de las universidades socias. Esta colaboración ha permitido organizar actividades conjuntas como la Virtual Journey Week, un encuentro de cinco días con eventos multilingües, cafés lingüísticos, cursos intensivos y actividades interculturales dirigidas a la comunidad universitaria europea. Asimismo, la alianza ha impulsado la formación permanente mediante el desarrollo de microcredenciales.
En el ámbito académico, la reunión puso de relieve el impulso a programas internacionales con participación de las universidades socias, entre ellos titulaciones conjuntas, además de metodologías de aprendizaje basadas en retos, escuelas de verano, field studies, cursos de educación abierta y programas intensivos combinados (BIP). COLOURS dispone además de un catálogo común de cursos dirigido al estudiantado, con formación impartida por las universidades de la alianza y susceptible de reconocimiento académico en la UCLM de hasta 6 créditos ECTS. La alianza ha desarrollado también recursos de apoyo pedagógico y bibliotecas de materiales docentes orientados a reforzar la innovación educativa y la cooperación entre profesorado y estudiantado.
En relación con la innovación territorial, durante la jornada se presentaron los resultados de la red de CoSpaces implantada en las nueve regiones de la alianza. Estos espacios de colaboración han permitido desarrollar más de sesenta actividades colaborativas, CoLab y hackathones sobre retos vinculados a la sostenibilidad alimentaria, la salud mental, la adaptación climática o la transformación digital. En este contexto, la UCLM celebrará el próximo otoño en Ciudad Real el CoLab “Humanizando el vacío entre el pueblo y el hospital”, centrado en la optimización de los procesos asistenciales para mejorar la atención y aumentar la satisfacción del paciente.
La jornada abordó también el papel del estudiantado, que cuenta con un foro propio y participa de forma transversal en las actividades de la alianza. En el ámbito de la igualdad, diversidad e inclusión, COLOURS avanza en el desarrollo de una política común basada en el análisis de datos de las universidades participantes. Además, se han consolidado los planes de comunicación y difusión y se han reforzado los canales digitales y redes sociales para mejorar la visibilidad del proyecto.
La reunión concluyó con una sesión centrada en evaluar el impacto transformador de la alianza y definir las prioridades estratégicas de los próximos meses. En este contexto, Raúl Martín señaló que “la alianza va integrándose progresivamente en la UCLM, aunque aún requiere una mayor consolidación y profundidad en su implantación”. Asimismo, añadió que “la presencia de la alianza en la UCLM es cada vez más visible, aunque queda margen para reforzar su arraigo institucional”.
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