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Castilla-La Mancha fija el calendario laboral de 2027 con 12 festivos autonómicos

Castilla-La Mancha fija el calendario laboral de 2027 con 12 festivos autonómicos
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Por CLM21
martes 14 de julio de 2026, 10:02h

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha aprobado el calendario laboral de la comunidad autónoma para 2027, que establece las doce fiestas laborales de carácter retribuido y no recuperable que regirán durante ese ejercicio, según recoge el decreto publicado en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM).

Entre las principales particularidades del calendario figura el mantenimiento del Corpus Christi, que se celebrará el 27 de mayo, como festivo autonómico en sustitución de San José, cuya festividad corresponde al 19 de marzo.

Asimismo, el Día de Castilla-La Mancha, que se conmemora el 31 de mayo, volverá a tener la consideración de festivo regional y sustituirá al descanso laboral correspondiente a la festividad de la Asunción de la Virgen, el 15 de agosto.

De este modo, los festivos establecidos en Castilla-La Mancha para 2027 serán el 1 de enero (Año Nuevo), 6 de enero (Epifanía del Señor), 25 de marzo (Jueves Santo), 26 de marzo (Viernes Santo), 1 de mayo (Fiesta del Trabajo), 27 de mayo (Corpus Christi), 31 de mayo (Día de Castilla-La Mancha), 12 de octubre (Fiesta Nacional de España), 1 de noviembre (Todos los Santos), 6 de diciembre (Día de la Constitución Española), 8 de diciembre (Inmaculada Concepción) y 25 de diciembre (Natividad del Señor).

El decreto publicado en el DOCM establece que estas jornadas tendrán carácter retribuido y no recuperable en todo el territorio de la comunidad autónoma, sin perjuicio de las dos fiestas locales que cada municipio podrá fijar de acuerdo con la normativa vigente.

La norma entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.

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