En su reacción a los datos publicados hoy por el Ministerio de Trabajo, CSIF también “lamenta la irregularidad del mercado laboral en la región, ya que mientras en junio bajó el paro en todas las provincias en julio se han producido enormes diferencias: Toledo generó 1.003 puestos de trabajo y Ciudad Real 64, mientras que se destruyeron 450 empleos en Albacete, 271 en Guadalajara y 56 en Cuenca”
A esta desigualdad territorial se une, según el sindicato, “la baja calidad del empleo generado”, ya que para obtener un balance de 290 puestos de trabajo se contabilizaron un total de 103.860 contratos en julio, de los cuales sólo un 9,2% fueron indefinidos.
Para CSIF la contratación temporal no se limita únicamente al periodo estival, ya que se ha convertido en un elemento consustancial al mercado laboral de Castilla-La Mancha. Además, el sindicato subraya que “la temporalidad genera inseguridad y no supera los niveles de desempleo exigidos, ya que se alternan meses de subidas y bajadas provocando inestabilidad”. Además, para CSIF no se generan los recursos suficientes para poner freno al paro femenino, que supone el 65% del total de desempleados.
De esta forma, CSIF vuelve a cuestionar los 4.4 millones de euros que han recibido CCOO, UGT y Cecam en forma de subvenciones directas asociadas a planes de empleo desde 2015 y pregunta si este tipo de ayudas, sin concurso público y que posiblemente volverán a concederse próximamente por parte del Gobierno regional, servirán para poner fin a la precariedad que padece el mercado laboral.
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