En nota de prensa, la organización sindical ha explicado que la Bolsa de Trabajo, más conocida como Bolsa Selecta, es una herramienta fundamental para evaluar los méritos de los trabajadores -experiencia profesional, formación, docencia, investigación y otros méritos- y participar de esta forma en nombramientos con carácter urgente. "No en vano, supone en muchos casos el sustento económico de muchos profesionales", precisan.
Según CSIF, el jueves pasado, el director general de Recursos Humanos y Transformación del Sescam, Íñigo Cortázar, anunciaba la actualización de la Bolsa De Trabajo y señalaba además que "Castilla-La Mancha se sitúa a la vanguardia de los servicios de salud de toda España con una Bolsa de trabajo plenamente actualizada".
"Sin embargo, desde el viernes está inoperativa, lo que impide a los profesionales no sólo acceder a sus perfiles, sino presentar incluso recursos en caso de que la baremación definitiva no haya sido la correcta", ha denunciado.
De ahí que, CSIF haya denunciado "la política propagandística del Sescam, que presenta ante los medios una herramienta que no se puede utilizar".
Por último, ha alertado de que se van a unir las presentaciones de recursos con la apertura, prevista para este viernes, de nuevas solicitudes y actualizaciones de méritos de la Bolsa 2023.
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