CEOE CEPYME Cuenca señala que debería frenarse esta escalada, pues seguir incrementando estas cargas para las empresas pone en peligro la continuidad de sus negocios.
Avisa de que estas pequeñas y medianas empresas son la práctica totalidad de las empresas de la provincia que se enfrentan a unos costes que casi siempre complican su actividad y obligan a reducir sus márgenes y por lo tano su continuidad.
En esta línea avisan de que este aumento de costes tiene un efecto directo sobre el empleo que sostienen, que es fundamental, y claro está, también sobre sus inversiones.
Coste Laboral
En los tres primeros trimestres de 2025, el coste laboral por trabajador se incrementó un 3,3% en las pymes, a lo que se suma en 2026 un nuevo incremento del salario mínimo.
Estos incrementos de los gastos están haciendo un grave daño a las microempresas y como ejemplo es que 23.000 han desaparecido en los últimos cinco años, según señala CEPYME.
Y sin duda, es un error, porque son estas pequeñas empresas las que generan empleo y dinamismo y por este motivo debería tenerse en cuenta la realidad del tejido productivo antes de apostar por subir costes y amenazar la continuidad de las empresas.
La presidenta de CEPYME, Ángela de Miguel, señala que “legislar al margen de las empresas y las pymes no fortalece la economía, sino que la deja indefensa frente a decisiones que comprometen su existencia”.
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