Un seminario abordará los permisos y suspensiones por motivos de conciliación y corresponsabilidad

Desde la Facultad, señalan que la conciliación de la vida laboral, personal y familiar se ha convertido en una expresión muy recurrente, constituyendo un instrumento sin el cual no se puede estudiar el principio de igualdad y no discriminación.

“La extensión de la pandemia por COVID-19 ha determinado la preferencia por el teletrabajo y la destacada importancia de la conciliación en tiempos de confinamiento. Una situación que pone de relieve la necesidad formativa en materia de permisos y suspensiones por motivos de conciliación y corresponsabilidad, tanto de estudiantes universitarios de diversas disciplinas, como de diferentes ámbitos profesionales”, indican.

De esta forma, el seminario, que reconocerá con 0,5 créditos ECTS y un diploma, expedido por la Facultad, su participación, se estructura en cuatro unidades didácticas que abordarán los siguientes temas: Reglas comunes aplicables a los permisos retribuidos; Permisos retribuidos del personal laboral, vinculados a la conciliación y corresponsabilidad; Suspensiones del contrato de trabajo del personal laboral vinculadas a la conciliación y corresponsabilidad; y medidas de conciliación y corresponsabilidad del funcionario.

Dirigido por la catedrática de Derecho del Trabajo y Seguridad Social, Mª José Romero Rodenas, decana de la Facultad, los interesados pueden formalizar la matrícula en la siguiente dirección: https://cursosweb.uclm.es/index.aspx

El curso está dirigido a estudiantes y egresados en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho, ADE, funcionarios y cualquier persona interesada en la adquisición de conocimientos teóricos y prácticos en esta materia.