Las oportunidades se reparten a lo largo de todo el país, con el foco principal puesto en Madrid y Barcelona, seguidas de País Vasco y Andalucía.
Por perfil, a nivel de formación, Manpower busca personas que se hayan graduado recientemente, de manera preferente en estudios relacionados con las finanzas como ADE, económicas o marketing, aunque también se valorarán candidatos que provengan de otras ramas.
Se tendrá en cuenta la experiencia previa, especialmente si se ha dado en el ámbito de las ventas; pero, dado que se buscan perfiles junior, no es necesario que los candidatos hayan trabajado. Por contra, son requisitos indispensables la proactividad, las inquietudes comerciales y la ambición, ya que, para estos procesos, se quiere incorporar personas con interés por crecer y desarrollar su carrera en el sector bancario.
Los candidatos que estén interesados pueden conocer más sobre los procesos abiertos en los distintos canales en redes sociales de la compañía.
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