Su suma de este modo CEOE CEPYME Cuenca a la postura establecida por CEOE y CEPYME en un comunicado en el que señalan que estas cuestiones persiguen fundamentalmente provocar cambios legislativos y de índole presupuestario.
Añaden que la responsabilidad y competencia son de la administración y por tanto quedan al margen de la gestión de las empresas, así que, las reivindicaciones que han motivado este anuncio no son, en esencia, de naturaleza laboral.
CEOE y CEPYME, y por supuesto también la Confederación de Empresarios de Cuenca como organización representativa de la provincia, consideran inadmisible que se pretenda trasladar a las empresas, a sus trabajadores y al conjunto de la actividad económica el coste de una medida de presión que señala a la gestión de las administraciones.
Llamamiento urnas
CEOE CEPYME Cuenca reitera que los ciudadanos están llamados a pronunciarse sobre estas cuestiones en las urnas el próximo 29 de noviembre y no es justificable utilizar la actividad de las empresas y sus trabajadores como tablero para influir en el devenir de un proceso que deberá afrontarse desde el sosiego y la normalidad democrática.
De todos modos, las organizaciones empresariales analizarán la convocatoria definitiva cuando se realice, especialmente su encaje jurídico, dado que todavía este llamamiento a la huelga general está pendiente de su ratificación, carece de fecha determinada y no constituye todavía el preaviso formal exigido legalmente.
Será en ese momento cuando CEOE, CEPYME y la Confederación de Empresarios de Cuenca analicen este llamamiento, sus objetivos concretos, su ámbito y el cumplimiento de los requisitos legales, defendiendo la seguridad jurídica y el normal funcionamiento de las empresas.
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