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empleo

El Partido Popular de Castilla-La Mancha ha marcado hoy cuál va a ser su forma de hacer oposición durante la actual legislatura. El presidente del Partido Popular, Francisco Núñez ha presentado en las Cortes seis proposiciones no de ley para instar al gobierno a que adopte medidas para la gratuidad progresiva de la educación de 0 a 3 años, la recuperación de la carrera profesional para el personal sanitario o que se cree una partida con 20 millones de euros para autónomos y empresarios para impulsar el empleo estable y de calidad.

Según una sentencia de la Audiencia Nacional

  • Revés para los sindicatos que proponían compensar los retrasos con otros periodos de trabajo
  • La sentencia viene a reconocer el derecho de las empresas a descontar en la nómina de sus empleados los minutos que llegan tarde

Las empresas pueden descontar de sus nóminas a los trabajadores sus faltas de puntualidad. La Audiencia Nacional ha dictado una Sentencia en la que rechaza el recurso interpuesto por los sindicatos contra la decisión de Atento de descontar de las nóminas de sus trabajadores las faltas de puntualidad. La multinacional Atento cuenta con una plantilla de 10.200 empleados, distribuidos en 14 provincias, de los que más de 400 trabajan en su centro contact-center de Toledo.

Crecimiento desacompasado de turistas y noches de alojamiento en los cinco primeros meses

  • Los datos hasta mayo refuerzan a Castilla-La Mancha como segundo destino de interior de España con una cuota de viajeros del 18,72% y de pernoctaciones del 17,39%.
  • El liderato de las seis regiones de interior lo mantiene Castilla y León con una cuota de mercado del 48.33% en viajeros y 45,22% de las pernoctaciones

El número turistas que optan por los alojamientos rurales en Castilla-la Mancha crece con fuerza y en los cinco primeros meses del año nuestra Comunidad refuerza su posición como segundo destino de interior del mercado nacional. Sin embargo esa fortaleza cede en las pernoctaciones, que crecen pero no con tanta fuerza y se convierten en el principal elemento sobre el que actuar, con la necesidad de ampliar las estancias medias de los turistas que emplean este tipo de alojamiento, un salto cualitativo para aumentar la cifra de negocios de las casas rurales.

La compañía cervecera española Mahou mete ficha en el negocio de la comercialización logística, con un inmueble de 150.850 metros cuadrados situado junto a su planta de Alovera (Guadalajara).

  • La tasa de paro se situará en el 15,8%, todavía dos puntos por encima de la media nacional a pesar de reducirse a mayor ritmo
  • Lento avance del Valor Añadido Bruto del sector industrial que pierde peso en la generación de la riqueza regional

Las previsiones de Funcas y BBVA Research coinciden en sus previsiones para la economía castellano-manchega en 2019. Ambos institutos de investigación económica y social consideran que la Comunidad experimentará un crecimiento por encima del 2,2% nacional, aunque con ligeras variaciones. Funcas sitúa la evolución de la economía regional en el 2,4%, tras haber revisado al alza una décima en su último informe, mientras que el BBVA lo sitúa en el 2,5%. En ambos casos las previsiones marcan una ligera desaceleración respecto a 2018, en el que Castilla-La Mancha incrementó su Producto Interior Bruto en un 2,8%. La cara de este crecimiento viene por el impacto en la reducción del paro que se quedará en 154.700 personas (tasa del 15,8%). La cruz, la pérdida de peso del sector industrial en la formación de la riqueza regional.

Según el estudio de Randstad sobre las previsiones de contratación durante la época estival, Castilla-La Mancha será una de las regiones con mayor crecimiento del número de contratos indefinidos en la campaña de verano con un incremento del 8,7% respecto al año anterior, sólo por detrás de Aragón, cuyas previsiones de crecimiento son del 8,8%.

Auchan Retail España, la filial española de la cadena de supermercados de origen francés Alcampo ha anunciado el inicio de la campaña de verano, en la que incorporará a 1.715 trabajadores a las plantillas de Alcampo y Simply en todo el país.

La creación de empleo sigue siendo la asignatura pendiente del sector servicios regional, el sector que mayor peso tiene en el Producto Interior Bruto de la Comunidad y el que más puestos de trabajo genera, pero en el que no se corresponde el aumento de la actividad con el incremento de la ocupación.

  • El descenso del 1,5% en 2017, el tercero consecutivo tras la caída deñ 2,2% en 2016 y del 0,6% en 2015

El precio de la mano de obra en Castilla-La Mancha en 2017 cayó por tercer año consecutivo. Tras los descensos registrados en 2015 y 2016 del 0,6% y del 2,2%, respectivamente, en 2017, el último ejercicio del que el Instituto Nacional de Estadística (INE) acaba de hacer público el Índice de referencia de Precios del Trabajo (IPT), el descenso fue de un 1,5%. El dato sitúa a Castilla-La Mancha como la segunda región con mayor caída el año pasado, sólo superada por La Rioja, donde el descenso fue del 1,6%. A nivel nacional el precio de la mano de obra descendió en un 0,5%.

  • 163.325 personas estaban inscritas en las oficinas de empleo de nuestra Comunidad, 9.765 menos que hace un año
  • La afiliación media mensual a la Seguridad Social fue de 714.916 personas, 20.644 más que en junio de 2018

Junio cerró en Castilla-La Mancha con la mejor evolución anual del paro registrado en los tres últimos años. Con una caída de 9.765 desempleados (5,64%), habría que remontarse a 2016 para encontrar un mejor registro, cuando el paro descendió un 10,26%. A pesar de este buen dato, en términos mensuales mayo-junio, la reducción del 2,28% es la menor de los últimos cinco años. A finales del primer semestre, 163.325 personas estaban inscritas en las oficinas de empleo de nuestra Comunidad.

La actividad del sector servicios regional, el que mayor peso tiene en el PIB de Castilla-La Mancha, se vio duramente recortada en abril, con un descenso de la cifra mensual de negocios. Por su parte la ocupación, la asignatura pendiente de los servicios, mantiene un lento pero progresivo ascenso mes a mes, a la espera del inicio de campaña de verano y de rebajas, que supondrán un gran revulsivo para la empleabilidad del sector.

Por cuarto año consecutivo, Castilla-La Mancha se sitúa en el noveno puesto del ranking regional de oferta de empleo. La región ha mantenido estable su nivel de aportación de oferta al conjunto nacional, ganando casi una décima con respecto a los valores del estudio anterior, pasando de un 2,28% en 2017 al 2,36% actual. Así lo refleja el Informe Infoempleo Adecco 2018, que ofrece una completa radiografía anual de la situación del empleo en España a través del análisis de las ofertas de trabajo generadas en el último año, desde la distribución del empleo por Comunidades, sectores o áreas funcionales hasta salarios, idiomas o formación más demandada por las empresas.

Mayo cerró con 167.137 desempleados y 704.185 afiliados a la Seguridad Socail

  • El paro de mayo cae a niveles de 2009, pero todavía se contabilizan 60.000 parados más que al comienzo de la crisis
  • El crecimiento económico batió récords en 2018 y rebasó los niveles de riqueza que se registraron diez años antes

El paro registrado en las oficinas de empleo de Castilla-La Mancha en el mes de mayo ascendió a 167.137 personas, lo que supone un descenso del 1,79% respecto a abril y de un 6,75% respecto al mismo mes de 2018. En el conjunto del país, el paro se quedó en 3.079.491, con una caída mensual del 2,66% y anual del 5,31%.

El gobierno ha aprobado hoy varias medidas de promoción para el empleo. En concreto ha acordado una nueva convocatoria para la acreditación de competencias profesionales y ha dado luz verde a la convocatoria de ayudas destinadas a universidades públicas y centros tecnológicos que participen en la ejecución de actuaciones dirigidas a jóvenes inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, que contarán con un presupuesto de un millón de euros.

  • La tasa de descenso mensual es del 2,81% y la anual del 8,09%
  • La afiliación media a la Seguridad Social del mes de abril se situó en 698.420 personas, 185 más que en marzo

Las contrataciones de Semana Santa se han dejado sentir sobre el paro, que se redujo en abril en 1.687 personas (0,98%) respecto a marzo, lo que deja el número de parados inscritos en las oficinas de empleo de la Comunidad en 170.186 personas, son 14.854 menos que hace un año (8,09%). En el conjunto de España el paro se redujo el mes pasado en 91.518 personas (2,81%), hasta los 3.163.566, que son 172.302 menos que en abril de 2018 (5,17%).