UGT ha valorado este martes la moderación del IPC interanual de octubre hasta el 7,3% por el menor coste de los productos energéticos y el tope al gas, pero ha advertido de que la inflación subyacente "no muestra signos de mejora" al mantenerse en el 6,2%.

Más de 89.000 trabajadores de la provincia de Ciudad Real están afectados por el bloqueo o expiración de convenios colectivos, siendo los sectores del comercio, la limpieza y la hostelería los más afectados y "especialmente dañados tras la pandemia".

El Gobierno regional y el sindicato UGT han coincidido hoy en que los Presupuestos Generales de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para 2023 son “sociales” y crecen para reforzar los tres pilares fundamentales del Estado del Bienestar, además de que aumentan el gasto destinado a fomentar las políticas de empleo.

El secretario de Organización y Salud Laboral de UGT Castilla-La Mancha, Javier Flores, ha denunciado la tendencia a la alza de los accidentes laborales en la región, con un 63% de incremento en los mortales.

El secretario regional de UGT, Luis Manuel Monforte, tras conocerse este jueves los datos del tercer trimestre de la Encuesta de Población Activa, ha indicado que aunque en términos interanuales las cifras son positivas, pues hay menos desempleo que hace un año, al sindicato le preocupa qué está pasando con los empleados de larga duración, que ha tildado de "mal endémico" al que es preciso poner soluciones.

UGT, CC.OO. y CSIF han anunciado la convocatoria de huelgas en la empresa Fertiberia "ante el bloque de las negociaciones del convenio colectivo", según han detallado en un comunicado, en el que denuncian la postura de la compañía por la no actualización de los salarios a su plantilla.

Los sindicatos de clase vuelven a movilizarse este viernes, 7 de octubre, ante las organizaciones patronales para reclamar "la necesaria subida de salarios" para las personas trabajadoras afectadas por los diferentes convenios colectivos que se negocian en la región.

El secretario de Organización y Salud Laboral de UGT Castilla-la Mancha, Javier Flores, ha considerado este martes "imprescindible" el anuncio del presidente regional, Emiliano García-Page, para poner en marcha "determinadas deducciones fiscales para las rentas más bajas" y ha visto "vital" que las políticas activas de empleo futuras "favorezcan de nuevo a la clase trabajadora".

UGT Enseñanza Castilla-La Mancha, tres semanas después del inicio del curso escolar, ha denunciado los problemas que está habiendo en los centros educativos para cubrir las necesidades de personal a través de las bolsas de trabajo.

UGT Castilla-La Mancha ha exigido este martes que se firme de forma "inminente" el convenio de empresa para todos los trabajadores de la Empresa Pública de Gestión Ambiental (Geacam), al tiempo que ha pedido responsabilidad a las partes.

El secretario regional de UGT, Luis Manuel Monforte, ha dicho este martes que ve "lejos" un pacto de rentas y ha pedido a la CEOE abordarlo. De lo contrario, ha añadido que los sindicato se movilizarán: "Si no, estaremos en la calle".

La Unión General de Trabajadores ha insistido en que se deben abordar políticas expansivas para afianzar el crecimiento y el empleo, por lo que ha instado a subir salarios, reforzar el Estado de Bienestar, establecer medidas temporales para combatir el incremento del precio de muchos productos básicos y crear un fondo público de protección frente al aumento "excesivo" del coste hipotecario.

El comité de empresa de Lactalis-Nestlè (CCOO, USO, UGT y CSIF) y la dirección de esta joint venture de empresas lácteas han firmado el segundo convenio colectivo de aplicación en su factoría de Marchamalo (Guadalajara), con vigencia desde el 1 de enero de 2021 hasta el final de 2024.

La secretaria de Política Sindical y Empleo de UGT Castilla-La Mancha, Isabel Carrascosa, ha indicado que aunque el paro ha subido en agosto, "la fortaleza del empleo y la mejora de su calidad continúan presentes, gracias a la reforma laboral". No obstante, ha subrayado la necesidad urgente de actuar subiendo los salarios para garantizar el poder adquisitivo de los trabajadores y trabajadoras.

El sindicato UGT ha alertado de que más de 4.600 profesionales contratados mediante los denominados 'contratos COVID' en Castilla-La Mancha finalizan su relación contractual a finales de agosto y/o septiembre. De ahí que haya reclamado nuevas plazas, que sustituyan a esos contratos que terminan este mes o a finales de septiembre.